在发展不断提速的社会中，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。那么制定岗位职责真的很难吗？熟读唐诗三百首，不会作诗也会吟，下面是细致的小编给家人们收集整理的10篇质量负责人岗位职责的相关文章，欢迎阅读，希望对大家有所启发。
质量负责人岗位职责 篇一
贯彻执行国家有关药品质量管理的法律、法规和政策，积极推行GSP在企业的施行。
负责起草企业药品质量管理制度，并指导、督促质量管理制度的执行。
负责建立企业所经营药品并包含质量标准等内容的质量档案。
负责首营企业和首营品种的质量审核。
负责药品质量的查询和药品质量事故或质量投诉的调查、处理及报告。
质量管理人员的否决内容：
对验收不合格的药品进行否决；
对储存和陈列养护中发现的不合格药品进行否决；
对企业不合格的销售行为进行否决。
对质量体系中不合理的职责、流程、文件进行否决。
对不适合的储存环境、不专业的服务进行确认、否决。
协助开展对企业职工药品质量管理知识的继续教育或培训和企业内部其他的继续教育或培训。
负责质量不合格药品的审核，提出对不合格药品的处理意见并对处理过程实施监督。
负责药品验收的管理，
负责指导和监督药品保管、养护中的质量工作。
负责收集和分析药品质量信息。
直接责任：
对企业质量管理体系有效运行负责。
对不合格药品的确认、处理、报损、销毁负责。
对首营品种和首营企业的审核负责。
考核指标：
质量管理体系运行的有效性。
质量管理体系的运行效率。
首营企业和首营品种的准确性。
各项岗位职责完成情况。
任职资格：
具有执业药师或药师以上技术职称，并经地市级以上药品监督管理部门考试合格后方可上岗。
熟悉法律法规，懂药品经营管理知识，具有药学技术、药学知识和良好的职业道德等综合知识水平。
具有职业责任感，能坚持原则。
质量负责人岗位职责 篇二
1、负责CMA、CNAS等各项资质申请的策划、组织实施工作；
2、组织编制公司质量体系程序文件，不断优化管理制度；
3、负责实验室质量目标的管理，审核实验室各质量目标完成情况，并监督质量目标改进工作的落实情况；
4、负责实验室质量考核、质量监督及其他质量活动计划的实施；
5、负责结果报告质量、仪器设备状态和样品管理状况监督
6、负责组织实验室技术人员上岗证、特殊资格证的办理，提供质量管理系统支持及员工培训，;
7、负责客户投诉、质量事故的调查处理。
8、完成领导安排的其他工作。
质量管理部门负责人岗位职责 篇三
直接上级：总经理 分管副总经理
下属部门：项目办公室综合管理权限：受总经理（或副总经理）委托，行使对企业运行过程的质量管理权限承担，执行公司规
章制度、规程、工作指令责任和义务。
管理职能：制定质量管理标准，服务质量检验标准，确定检验与监督管理方式，组织各工作、服务
质量管理培训，对所承担的工作负责。
主要职能：
一、坚决服从总经理（或分管副总经理）的指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领
导汇报，同意后方可执行。
二、严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责。
三、
负责组织质量管理、工作管理、服务质量检验标准等管理制度的拟定、检查、监督、控制及执行。
四、负责组织编制年、季、月度工作质量的提高，改进管理，评比管理等工作计划，并组织实施、检查、协调、考核，及时处理解决各种质量纠纷。
五、负责建立和完善工作质量保证体系，制定并组织实施公司质量工作纲要，健全质量管理网络，制定和完善各质量管理目标负责制，确保各项目质量的稳定提高。
六、配合人事部抓好全员质量教育工作，定期组织各部门员工、管理人员、各级领导等不同岗位的教育培训，强化服务质量管理，提高公司全员工作意识和服务质量管理水平，加强对品质部员工培训考核力度，建立完善品质部上岗制度。
七、负责对公司工作和服务质量进行监督、检查、协调和管理。
八、负责搜索和掌握同行业工作质量管理先进经验，传递工作质量信息。
九、负责公司质量事故的处理，牵头组织调查、分析、仲裁，协调各种工作，服务质量纠纷，并
明确的提出处理意见，一般工作事故由本部全权处理，重大质量事故，本部提出处理意见，报分管副总经理，经总经理签字同意批准后，方可下文执行。
十、负责建立和健全工作、服务质量岗位责任感，明确各岗位职责，权力和义务，及时制定或修
改，并严格贯彻执行各项操作规程，教育员工严格遵守工作服务纪律。负责收集公司工作服务质量资料，定期或不定期的进行市场调查，客户抽查、回访，各社会部门的沟通，及时择写质量市场调查分析报告，提出改进意见和建议，为公司决策提供依据。
十一、负责定期进行工作服务质量工作汇报，定期在年、季、月的工作计划平衡会，用口头或书面
汇报，对于重大质量事故、组织专题分析集中汇报，特殊应急情况向主管领导或总经理及时汇报。
十二、按时完成公司领导交办的其他工作任务。
质量负责人岗位职责 篇四
1、认真学习兽医、兽药知识和保管员业务理论。
2、各类药品采购要做到超前计划，保证供应，保证质量。
3、分类按药的形态分固体药，液体药，气体药。也可按药的性分抗菌药、健胃药、麻药、消毒药、驱虫药、解热镇痛药。分别放置，统一管理。
4、效期要及时对药物彻底清查有效期。对过期药废除，对接近有效期的药可考虑先用，而且最好早用这就要适量计划。进入的药物要查看其有效期，是否快要过期，如有这种情况必退回。
5、疫苗的管理疫苗的管理是药房管理的`重点。
1、看看疫苗瓶有无破损，封口是否严密，标签上的名称、有效日期、检验号、用法用量等记载是否清楚。药品的理性状与说明书所述是否相符，有任何疑虑不清楚者及时向上级汇报。
6、药房内禁止闲杂人员出入，坚持凭处方领药品。
7、药房要经常性保持干燥干净整洁，药品及疫苗要按要求保管，冰箱内严禁放与药品无关的东西。
8、药品购进后必须办清一切帐务手续，按月及时上报各猪舍的医药费报表，每季度盘点一次，做到帐务相符。
9、做好医疗器械的消毒工作，不准在药房内烧开水做饭。
10、爱护公共财物，妥善保管各类器械，器械必须专用，不准挪做他用，丢失器械按价赔偿，对一些易消耗用具，要及时予以维修。
11、从大局出发，服从服务于生产，紧急用药，随叫随到。
12、负责消毒室内消毒液的更换和卫生打扫工作。
质量员岗位职责 篇五
1、负责项目前期的质量安全管控策划，预估可能出现的风险点；
2、负责施工现场的质量安全管理，对监管项目进行质量安全生产指导、监督；
3、对在建和竣工验收项目质量安全及时提出整改意见，监督工程质量安全隐患的检查、整改、验收工作；
4、负责项目质量安全生产有关数据、报表、资料的。收集、填写、报送和管理，参与质量安全技术交底工作等；
5、落实领导交办的其他相关工作、
质量负责人岗位职责 篇六
1、督促相关部门和岗位人员执行医疗器械管理的法律法规法规；
2、编写质量管理体系文件及监督执行；
3、供销单位合法性审核；
4、经营管理系统职责权限设置；
5、不合格品的管理；
6、质量事故的调查处理；
7、协助开展培训；
8、其它应该质量部门履行的职责。
质量负责人岗位职责 篇七
1. 负责建立质量保证体系。
2. 对施工现场进行全方位质量监督检查。
3. 熟悉各种质量检查技术标准、规章制度、规范规定。
4. 坚决制止违章指挥和违章作业。
5. 做好管区内的质量达标和文明施工管理。
6. 参加值班经理组织的每周一次文明施工综合检查和不定期质量检查。
7. 严格贯彻执行工程施工及验收规范、工程质量检验评定标准、质量管理制度。
8. 掌握和督促检查指令责任制在各分包单位的落实情况。
9. 参加每周综合检查。
10. 组织质检人员学习和贯彻执行质量管理目标、规程、标准和上级质量管理制度。
11. 按规定和标准健全质量台账，评定单位工程质量，向技术经理提供质量动态管理情况。
12. 参加新工艺、新技术、新材料、新设备的质量鉴定。参加质量事故调查，对发生质量事故的人员进行处理。
13. 按工程技术资料管理标准收集、汇总有关原始资料、质量验评资料。
14. 参加现场生产协调会，报告施工质量动态情况和文明施工情况。
15. 真实填写每日质量工作日报。
质量专员岗位职责 篇八
1、组织和实施年度内部审核，并且对于内审的整改工作进行推进和验证，确保整改工作的有效性、完整性；
2、协助组织和实施年度管理评审，并且对管评输出结论的完成情况予以监督、跟踪和验证；
3、监督和分配受控文件的编号以及正确运用，对编写SOP、仪器操作程序、仪器维护程序、期间核查程序以及质量记录集进行编号更新；
4、对实验室和环境监测部的仪器管理、内部校准、外部校准制定年度计划，并且组织实施内部和外部校准工作，确保仪器量值的准确性、有效性和可溯源性，以及与外部联系和协调仪器校准事宜；
5、对于客户的。投诉进行调查、发出CAR、跟踪和验证完成情况，在规定的时间内关闭；
6、与各部门积极沟通和协调，组织实施和完成公司的质量控制活动；
7、对于客户对实验室的现场审核，负责解答和提供相关的资料；
8、监控实验室的质量控制数据，发现异常及时与各部门沟通；
9、协助制定年度能力验证计划，并且按照该计划组织实施；
质量专员岗位职责 篇九
1、首营供应商、品种、客户资质的审核，
2、计算机系统基础数据的录入，档案的建立，
3、企业员工专业知识和法律法规的`培训
4、销售订单出入库系统操作
5、整理存档出库单、销售单、入库验收单
6、日常办公室管理
质量负责人岗位职责 篇十
药品质量项目负责人负责仿制药的质量研究，质量标准的建立、方法学验证、技术交接以及常规检测
负责制定和实施新品开发计划；
负责制定新产品的生产工艺及质量标准；
负责完成研发产品质量检验、公司内部的技术复核以及稳定性考察工作；
负责配合生产部门做好新品试制，以及新品批量投产的技术转移和技术把关工作；
负责相关质量一致性评价工作；
负责仿制药的质量研究，质量标准的建立、方法学验证、技术交接以及常规检测
负责制定和实施新品开发计划；
负责制定新产品的`生产工艺及质量标准；
负责完成研发产品质量检验、公司内部的技术复核以及稳定性考察工作；
负责配合生产部门做好新品试制，以及新品批量投产的技术转移和技术把关工作；
负责相关质量一致性评价工作；
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