教科室工作总结 教科室工作总结精彩8篇

时间:2023-03-25 20:07:29

总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以使我们更有效率,是时候写一份总结了。总结怎么写才能发挥它的作用呢?下面是山草香给大家整理的8篇教科室工作总结,希望可以启发您对于教科室工作总结的写作思路。

教科室工作总结 篇一

在教育局和教师发展中心的正确领导下,在校领导的关心与支持下,根据开学初制定的计划,教科室工作主要以全面落实“双高”办学目标,以基础教育课程改革实验为主线,以有效教学为中心,以全面提高教育教学质量和提高教师业务素质为重点,紧紧围绕“课改、规范、提质、创新、发展”开展工作。现将本学期的主要工作总结如下。

一、扎实开展校本研修活动,提升教师素养

1、读书活动

区里组织的读书征文评比有以下几个老师参加:涂小秋、程海萍、夏菲菲、夏蓓红。涂小秋老师和程海萍老师的读书征文在评比中获得三等奖。本学期的读书交流活动教科室提出以朗诵的形式或者演讲的形式进行,但是由于时间上和区里的几次活动有冲突,因此延期举行。延期举行影响了活动质量,每个教研组的交流活动都草草了事。下学期我们的读书交流活动一定要重视,并开展得规范有条理,力争每个教师在交流活动中有收获。

2、教育博客

这个学期程海萍老师、陈晓丽老师已经开始坚持做教育博客了,也有些老师在自己的空间里写自己的教学收获与教学困惑,但是建议最好另设教育博客,开设以教育叙事、教育科研、教学设计案例等为主的博客。相信只要每个教师坚持去做博客,认真去做,用心去做,就会有很大的收获,会发现自己的思想有所改变,教学行为有所更进。

3、试卷命题

这个学期本校采取了现场试卷命题的方式,每个参赛教师都经历了现场试卷命题的紧张与现场命题的劳累。在命题之前很多教师对试卷命题做了充分的准备,因此命题的质量也较高。在此次试卷命题之后,教师们明白了,只有先做好试卷命题的细目表,试卷命题才更快更有效。在区试卷命题评比中吴经谷老师和林晓燕老师获得了区二等奖的好成绩。

4、专题讲座

本学期龙水一小聘请曹老师做了“有效作业设计”的讲座,由于讲座时间和我校教研活动有冲突,因此我们没有参加。下学期的讲座,我们一定妥善安排好活动时间。

二、求真务实,开展教科研工作

本学期语文组数学组都开展了集体磨课活动,我们的老师在磨课中有了一定的成长。语文的教研活动开展主题与读写息息相关,这种教研活动开始从无主题的教研活动到有主题的教研活动进行转变,下学期各个教研组都要进行有主题的教研活动,活动主题再细致些,研讨评课时也能围绕这一主题进行,让每个老师真正有收获、有启发。本学期语文组的评课上课活动开学初做了充分的策划,评课时做到有主评,有点评,有效提高评课水平,也有助于上课者迅速成长。本学期开展了联盟教研,有效减轻了综合教研组的活动负担,也有效提升了教研质量,挖掘了本学科的教研深度。在我校举行的体育和美术联盟活动受到了各个学校的好评,下学期应在本学期的基础上继续深入开展。语文教研组还有一个优点就是教研组计划和总结能针对自己学校实际撰写,有针对性,有实际操作性,计划让别人一看就知道本学期有哪些具体的事情要做,总结让人一看就知道哪些事情本学期做了,做得怎么样,哪里优秀,哪里需要要改进。希望各教研组不要写没有针对性的计划和总结,不要为了写计划而写,为了总结而总结。

三、自我研修与培训学习,促进教师个人专业成长

自我研修,主要是要求教师自己制定教师个人成长方案,根据方案进行自主研修。从教师个人专业成长方案的制定来看,程盈盈老师、程海萍老师、夏蓓红老师、涂小秋老师、张玉萍老师、林校长制定的计划能针对自己的实际,提出自己的不足与改进的措施。有个别教师把专业成长计划理解成了读书计划,也有个别教师根本没有认真撰写计划,自己没有做课题却在方案里写到近三年要让小课题结题的计划。有些教师的教师个人成长计划,理论、套话一大堆,操作性不强。教师个人专业成长计划的制定就像我们上课的目标制定一样,要切实可行,要可检测。当然应该还有一些教师的方案也不错,只是本人没一一浏览,因为他们的方案没有发到学校公共邮箱。这个学期我们也看到了新教师的迅速成长。夏蓓红老师和吴经谷教师积极撰写教科研论文,积极参加教科研活动,上课后反思深刻,对自己的教学有深度的思考并有行为更进。吴校长是我们教师个人进行自我研修的`模范,每个学期会读很多教育著作,会撰写许多教科研论文、案例,提升自己的教科研水平。他把撰写案例、论文当成一种教学小结,教学反思,提升自己的教科研能力,同时提升教育教学水平。

本学期,教科室尽量安排每位教师外出学习培训。个别教师外出学习后,感触很深,收获很大。有的以汇报课的形式进行学习汇报,有的以学习体会的形式进行交流,还有个别教师来不及交流汇报决心下个学期开展汇报交流活动。

四、扎实开展课题研究,努力推动教学改革

这个学期围绕课题开展了读写相辅的实践活动,活动开展得相当顺利。感谢课题组成员的积极参与。周前会议学习课题理论时,各位老师认真学习并做笔记;开学初在各项计划制定繁忙之际,制定了一、二年级的读写相辅计划,并设计了相关的教案;教学公开课能围绕这一课题;平时教学能围绕课题,并搜集相关资料;学期结束后能按时上交读写相辅的课题小结。在教学检查时,发现一、二年级的语文教师对课题相当重视,孩子们的写话质量很高,这让出乎意料,更让人兴奋。由于课题组成员的认真努力,期末时正值作业设计成果评比,教科室整理了资料,送区里参评。前几天区里通知我们好好修改作业成果,下学期可能进行经验成果展示。这些成绩离不开我们课题组成员的积极参与、认真工作。我们的成员希望通过课题研究,提升自己的教研能力,提高学生的写话水平,这正与我们课题研究最终目的不谋而合。下个学期我们将进行更细致的研究,我们的教研活动、教学研讨将要针对读写相辅的写话指导这一主题开展。我们希望这个课题能给有效推动我们的教学,能促进教师的教科研能力,提升学生的写话水平。

感谢校领导给我这次和大家共同交流的机会,感谢校领导对教科室工作的关心与鼓励,感谢各位教师对教科室工作的支持。由于本人资质有限,阅历浅薄,看法肤浅,言语上若有不妥之处,敬请各位领导,各位老师谅解。谢谢大家!

教科室工作总结 篇二

本科室秉承竭诚为教师专业发展以及学生写作进步服务的宗旨,着重在课题的管理、课改提升、教师读书活动和文学社活动四个方面开展工作:

一、课题过程管理:

1.省级规划课题《发掘乡土文化校本课程资源构建农村初中学生幸福成长课堂》通过了专家开题论证和中期检查。

2.市级课题《借助文学社提升学生写作能力的实践探索》通过专家的开题论证以及中期检查。

3.两个县级课题提供指导。进一步明确了研究目标,并结合备课组的课例研讨活动加以落实。

4.课题组成员的培训也进行了三次专题培训。

二、课改提升工作:

1.制订了《xx中学课改提升年活动实施方案》,拟订了课改工作台账。

2.修订了《xx中学集体备课活动具体要求》和《xx中学课改提升年活动考核办法》。

3.与实验中学、武义五中语文组一起围绕如何提高尝试自学有效性这个专题,联合举行了一次同课异构研讨活动,

三、教师读书活动:

1.制订了《xx中学教师读书活动三年规划》和《xx中学春学期教师读书活动实施方案》。

2.在广泛征求意见的基础上,组织教学骨干到金华采购教师阅读书籍。

3.制订了教师读书制度以及教师读书活动积极分子评选方法。

4.先后三次组织相关教师读书笔记以及读书体会撰写的检查。

5.组织一次《教育心理学》理论的学习辅导以及书面考试。

四、文学社活动:

1.组织一次楹联知识专题讲座。

2.组织部分文学社成员参加诗歌创作专题讲座。

3.组织开展三次征文比赛活动。

五、基本成效:

1.省规划课题的研究工作开始进入实质性研讨阶段;市规划课题的研究工作正在稳步开展;两个县级课题也已经启动。

2.课改提升活动由语文组率先开展。

3.教师的读书活动已经启动,部分教师已经自觉参加学校组织的每周两次读书活动,并作了摘记,大部分教师能按照学校要求写了读书体会文章。

4.文学社成员进行了两次现场作文竞赛,初步评选出部分佳作,为《杨帆》社刊的复刊作准备。

六、问题与不足:

1.省规划课题的研究内容既符合国家有关课程建设要求,又贴近学校实际,因此,既得到科研管理部门的认可,又得到学校的支持。可见,课题的申报一定要符合国建教育发展的要求,同时又要切合学校实际。今后的任务就是扎扎实实把课题研究工作开展起来,能真正为学校的发展服务。

2.课堂教学改革的进一步推进,需要以取得实际成效为前提条件,要是广大教师真真切切看到课堂教学改革给学生成长带来的帮助,给自己的工作价值的呈现所带来的实惠。

教科室工作总结 篇三

学校教科室的职责主要体现在两个方面:

一是体现在教育教学的指引上,或是基本理论、最新理论的发布,或是教育教学实践的总结和分析,通过理论知识的不断充实和实践知识的不断反思,使学校的教育教学始终保持实践与理论的立体交融,在交融中碰撞出奇异的火花,避免理论与实践由于单一的行动而成为两条漠不相关的平行线。

二是体现在课题的研究上,课题的研究不是为了研究而研究,研究是为了解决一些实际的、棘手的问题,研究是为了创新,为了探索与拓展出新的教育教学思路或方式方法而作出的尝试。我校从XX年下期成立教科室以来,一直在努力地向着这两个目标迈进,并根据我校的具体实际,把目标任务作了适当的调整。回顾近两年来的工作历程,还是小有成效的。

现把XX年年上期的教科室工作总结如下:

一、教育教学的指引方面

1、收集整理打印了《课堂教学技巧及课堂管理持技巧》和《唐家中学课堂教学常规要求》两份资料,并分别印发给了每一位教师,目的在于让教师的课堂言行更加规范,课堂教学和课堂管理的技巧更加灵活多样。

2、把XX年下期教研过程中调查了解到的教育教学优点和不足,思想汇报专题以及存在的急需解决的一些棘手问题进行了归纳和总结,同时,也把归纳总结的结果打印了出来并分发给了每一位教师,既让每一位教师在取长补短中获得共同的进步,也让每一位教师带着一些新的问题投入到新学期的教育教学工作之中,有问题就有探索,就有工作的激情和思索。

3、本期的教学六认真检查采用了表格的记录形式,这种方式很是形象直观,每一项检查项目后面都设置了简要评价或建议,检查时,我们都作了细致的填写和客观的点评。让每一位教师能够很清晰地知道自己工作的得失,以便下一次改进或完善。教师们普遍反应这种方式很好,从实际的效果看也是如此,每一次教学六认真检查,我们都能欣喜地看到教师们工作中的成长和转变。教育教学工作的指引是使一所学校的教育教学趋于规范化和有序化的必要手段。我校在这方面的指引还处于初步阶段,是片面的,不成体系的零星指引,以后我们会更多角度地,更理性地不断加强教育教学的指引力度。

二、课题研究方面

(一)、关于我校课题的两点说明

1、我校的课题《留守娃心理健康教育途径的研究》并未单独在区上、市上或省上立项,而是属于由教科所牵头的区域性课题《留守娃良好思想品德教育途径与方法的探索》的一个子课题。所以,我们的任务是与其他承担子课题的学校一道配合教科所把这个区域性省级课题的研究做好,因此,根据我校的实际,我们的研究方向和目标都不宜过大,选择其中一两个方面做好、做精就很不错了。比如,我们可以把个案和论文的撰写或资料的收集存档方面做好做精。

2、“留守娃”已经由一个特殊词汇变成了一个普通词汇。现在使用它时已可以不再用引号。对“留守娃”的关注与研究也已经由个别的行为变成了全社会的一种自觉行为,“留守娃”就象“农民工”,亦或是“聋哑儿童”,已然成了“弱势群体”中的又一新成员。当一个课题的研究更多行政参与的时候,研究就不再处于发现问题或指出问题的阶段,研究应该更多的着眼于如何在政策法规的指引下去处理实际的具体的问题。比如,如何让留守娃得到更多的或物质或精神的援助?

(二)、本期课题研究方面的工作

1、关于个案及论文的撰写近两年来,我们一直在规范个案和论文的撰写。这学期也不例外,首先,《个人个案集》的封面设计更新颖合理;其次,内容的编排上注重打破表格的撰写模式,为了做到这一点,我们专门为每一位参研人员准备了一份《如何撰写教育叙事文章》的参考资料。但从实际的效果来看,这方面还很不理想,大多数个案还是以案例的形式撰写的,并未以小故事的形式体现出来。说明了一部分参研教师并未去认真翻阅我们发下来的参考资料。

2、关于课题资料的整理和重新装钉本期我们用了大量的时间把近两年来收集到的课题方面资料进行了细致的整理和科学的规范和重新装钉。主要的变化如下:

(1)、清理出一些与课题无关的或关系不大的资料;添加和补充了一些相关资料。

(2)、资料按准备类资料、过程类资料、成果类资料进行重新归类,每一类下面又进行科学的编号和命名,实行图书化的管理模式。

(3)、重新统一设计了课题资料封面,每一本资料都编了页码,同时编辑了目录。

(4)、我们共整理编辑出课题资料x本,其中准备类)资料a本,过程类资料b本,成果类资料c本。通过对资料的整理和装钉,使我们更加明白了我们研究的目标和方向,也使我们的研究更加科学化和有序化。

(三)、课题研究存在的一些不足

1、过程类资料还有图片资料未整理装钉,还有会议记录资料未体现出来。

2、成果类资料还显得单一,个案、特别是相关的研究论文获奖的还太少。

3、关于留守娃心理健康方面的关注或心理健康方面的活动体现还不尽如人意。

教科室工作总结 篇四

本学期,教科室以提高教师科研理论素养、科研能力和教学水平为目标,以课题研究和教研活动为平台,以实现教师的专业成长为宗旨,打造了教育的高效课堂,促进了学生素质整体提升和全面和谐发展,推进教育均衡发展。

一、本学期的工作回顾

1、抓好教师队伍建设,为能有效地激发全体教师参与教科研的热情,形成人人参与教育科研的良好工作氛围,通过一对一帮扶活动、随堂听课、新进教师展示课、骨干教师示范课等途径对教师进行教育和培养。这些活动促进了教师的专业成长,使本校教师队伍素质有了较大的提高。

2、组织教师参加各项竞赛,为调动广大教师学习教育科学理论和开展校本研究的积极性,强化科研意识,促进了教师的专业成长,按照上级有关文件精神,积极组织好教师参加各项比赛活动。

3、组织好论文、案例评比活动。为激发教师开展教科研的热情,提高教师撰写教育教学成果的质量,我室做好各级各类论文、案例评比的组织工作。将论文评选的细则通知到每个教师,指导各类评选程序。特别要鼓励教师将优秀成果向报刊杂志投稿,大力宣讲各级教育教学成果评比的奖项。

4、加强课题研究,努力为教学服务。教科室本着求真务实的原则,本学期继续引导并组织了全体教师进行课题研究,努力使课题研究与培养教师相结合,注重为课堂教学服务。多数教师认为课题研究费时费力,很难出成果,在初期,思想1

上不够重视。但是,我们还是克服种种困难,认真开展课题研究和管理。要求各课题组针对研究的课题,制定好学习计划,有选择性地收集资料,做好学习笔记。及时了解教育动态,接触课改最前沿的信息。力求通过以点带面,分层推进,使教师们掌握课题研究的基本方法,增强科研意识,善于在教学中发现问题,并用科学的方法去解决实际问题。老师们以课题为抓手,结合自己的教育教学实践,把新课程理念转化为教学行为,进一步推动了我校的教育改革。

5、加强学习,营造氛围。教科研工作的重点之一就是应该抓好教师教育教学理论和实践的学习。只有把学习抓好了,教师都能以教育教学理论武装自己的头脑,并能将此指导自己的教育教学实践工作。

二、存在的不足和今后工作打算:

1、教育科研的实效性还不够明显,教育科学研究与教学实践在一定程度上存在着脱节的问题。

2、强化课题的全面、全程管理,把课题研究真正落实到有效课堂教学之中。

3、积极创造各种机会,指导教师积极参加各级各类评比,全面提升教师业务素质。特别对青年教师,给他们创造条件,使其尽快成为教学业务骨干。

4、进一步加强课堂教学、基本功等方面的培训,不断提高教师的业务素养。

教科室工作总结 篇五

一、工作重点

1、深化课改,积极开展中职课堂教学改革,探索“个性化教学”和“有效教研”的新模式,打造“学为中心”的高效课堂,提高教育教学质量。

2、关注青年教师,提供更多的平台和机会,促使青年教师茁壮成长。

3、培养学科带头人,推荐名师评选,发挥骨干教师示范辐射作用,帮带中共同成长。

4、务实校本教研内容,真正实现“教研为教学服务”的目的。

5、关注课堂教学,创新课堂的教学,改善“教”“学”“研”之间的关系

6、鼓励教师参加各级各类教学、论文评比,促进教师专业成长。

二、具体工作成效

1、各教研组落实好教研组计划。

2、立足我校专业课教学实际情况,探索适合我校专业课特点的课堂范式。

3、引导教师在课堂教学中积极采用摹课、微课等信息化新手段,促进教师专业成长。关注青年教师,提供更多的平台和机会,促使青年教师茁壮成长。

4、规范校本教研材料上交流程,做到每次活动有计划、有过程材料、有记录总结。

5、教师积极参加各级各类教学比赛,成绩显著。语文组王凭老师获县市教学设计比赛二、三等奖;郑佳惠老师获市教学设计比赛二等奖。德育组黄xx老师获县国家创新杯说课比赛一、二等奖,市说课比赛一等奖,县微课题比赛二等奖;冯日平老师获县市教学论文比赛二、三等奖,县市教学设计比赛均二等奖,县说课比赛二等奖,市优质课二等奖,县案例比赛一等奖;陈xx老师获省级优秀教师突出贡献奖。音乐组张xx老师获市师生技能大赛三等奖。计算机组王xx老师获县教学论文比赛三等奖。英语组张xx老师获县微课题比赛三等奖;马xx老师获县教学论文比赛三等奖。科学组白洪为老师获县命题比赛二等奖。旅游组吴xx老师获县社团优秀指导师。

教科室工作总结 篇六

紧张而充实的一学期又悄然而过,在本学期里,我校教育科研工作继续立足于当前课程改革的要求和学校的中心工作,以“精品化科研”为目标,以课堂教学为主阵地,以课题研究为载体,充分发挥教科研在课程改革中的先导作用,围绕科研兴教,加快教师专业化发展的主题,以构建智慧型课堂、争做智慧型教师、培养智慧型学生为目标,继续完善适应我校教育发展和学校特色的教科研体系。

科研扎根于日常教学每一天。为了使教育科研稳步、扎实、有效地开展工作,并逐步使工作制度化、规范化,使教科研工作充满生机和活力,我们继续施行比较完善的科研工作管理体制:正常运行着教科室、教研组、课题组组成的三级科研网络。依托“五大科研”活动,让科研与教研工作相交叉,做到科研中有教研,教研中有科研领路,使科研工作落到实处;建立学习、例会、活动、汇报制度,形成科研工作的责任制,定期召开会议,学习教育理论,关注教改热点,收集先进的教科研信息,并做到时间、内容、地点、主持人、记录五落实,而且强调过程化,努力使教科研的过程成为转变教学思想、改进教学方法的过程,以此带动教师参与教育科研。下面就本学期的五大科研活动总结如下:

(一)热点大家谈

教学质量是一所学校的生命线。如何提高教学质量,是学校教师关注的热点问题。期初,教科室组织各学科负责人及教研组长开展沙龙活动,就“提优增效、质量先行”这个话题各抒己见,语数英三科教师针对教研室的调研试卷进行深入的解读和分析,对教师的课堂教学着眼点、学生的课堂学习习惯、获取信息能力等方面提出了意见和建议;语数英三科之外的教师则从培养学生的核心素养入手,从基本知识和基本技能力出发对当前的课堂提出了新的要求。

结合“教学质量的提升”这一核心话题,教科室组织了两次“热点大家谈”网络研讨活动。10月份,研讨主题为:顺学而教——谈学生“不按规则出牌”时教师的对策。11月份,研讨的主题为:从教的怎么样到学的怎样?——重构对教师课堂教学的评价。两次网络研讨后,学校有幸请到了江苏凤凰智库教育的丁昌桂老师亲临现场指导,参会的青年教师受益匪浅,对“学为中心”的教学流程设计、教学实施策略和教学评价方式有了崭新的认识并能致力于课堂教学行为的变革,以促进教学质量的有效提升。

(二)课题深度研

本着求真务实的原则,努力使课题研究与培养教师两轨并行。在学校主课题《促进小学生深度学习的启智课堂实践建构的研究》的前期研究的基础上,不断改善,针对研究的实际状况加以调整,使课题研究轨迹的展示更加富有个性化,针对性,也使课题组成员具有更大的发展空间。本学期学校围绕课题研究中的关键要素:“高效迁移”和“成长型思维”开展了两次深度的课题研讨。10月份,高佩玲老师执教六年级语文《姥姥的剪纸》一课,教科室设计了“基于高效迁移”的课堂观察记录表,指导全体语文教师从高效迁移点、迁移路径、迁移成效三方面着手展开观察,并形成了观察报告。11月份,钮晓萍老师执教五年级的想象作文《一只猫的回忆录》,教科室设计了“基于成长型思维培养的课堂观察星级评价表”,从教师“启智”的策略和学生“成长”的行为表现两个方面展开评价。11月份,我校主课题主持人杨小琴副校长参加了2016年立项的省级课题中期汇报评比,获得了“优秀”的好成绩。

在主课题的辐射研究中,17位老师参加区级学年课题的研究,3位教师参加苏州市级的个人课题研究,7位教师参与省级陶研课题的研究,除此之外我校青年教师坚持做到人人有微课题研究。为了形成较为系统的课题研究网络,使我校的课题研究结构更合理,内涵更丰富,重心更突出,在课题研究中,教科室形成工作例会制度,理论学习制度和评价考核制度,推动课题研究的深入。课题组每月集中学习一次,针对研究课题,制定好学习计划,有选择性地收集资料,做好学习笔记。及时了解教育动态,接触最前沿的信息。通过以点带面,分层推进,使教师们掌握课题研究的基本方法,增强科研意识,善于在教学中发现问题,并用科学的方法去解决实际问题。老师们都能以课题为抓手,结合自己的教育教学实践,把科研理念转化为教学行为。

(三)好文一起读

为了进一步激发教师阅读经典、阅读教育理论专著的热情,教科室期初制定详细的读书计划,开展“好文一起读”活动。围绕课题研究,注重教师观念的更新和新课程理念的确立,加强理论性与实践性的结合。采用集中和分散相结合的方式开展理论学习。在学习中,我们能充分利用学校的网络资源、信息传输、名家引领等为广大教师提供了学习、交流、切磋的机会和舞台,引导教师学会理性地思考教学过程中出现的真实问题,感受到学习的重要,交流的价值,校园内形成了浓厚的研究氛围。教科室向各教研组推荐优秀的教育文章,主要是“学生研究”和“教学质量”的专辑文章,全体教师在教研活动时间一起讨论学习,参与进“梅小论坛”的“网络阅读”发帖活动。

本学期,教科室重点组织全体语文教师开展“师生共读”活动,以《小王子》和《乌丢丢的奇遇》为范本,组织教师阅读撰写读后感,随后开展《小王子》阅读交流和《乌丢丢的奇遇》阅读指导微视频制作比赛,我校青年教师张春陵在区级比赛中获奖。结合学校期初制定的各年级课外阅读书目表,语文教师潜心阅读,指导学生开展课外阅读,参加学校层面的“阅读,遇见最美的自己”阅读交流汇报活动。

(四)课堂对比看

本学期教科室把相互听课,努力取长补短作为一项教学常规工作来抓,形成良好的学习氛围。这学期教科室通过深入课堂,组织教师听取骨干教师展示课、青年教师汇报课、五年内上岗教师交流课,让教师多方面展示自己的教学思想和教学风格,也为老师们搭建了一个教与研的平台。全体老师能积极参加听课、评课活动,并提建议,自我反思,实现了资源共享,优势互补,共同进步的目的。

其中,我校青年教师张春陵和苏州市语文学科带头人孙建兵校长同题开课,执教六年级语文《给家乡孩子的信》,我校青年教师吴爱华和坛丘小学教师朱晓燕同题开课,执教三年级数学《认识几分之一》。我校英语教师沈丽和余萍两次开展同课异构,执教五年级《Nnit3 Our animal friends》《Unit5 What do they do?》,在一次次课堂对比后,执教教师说课,听课教师评课,通过这样的教科研方式促进教师听评课能力的提升,有效提升自我实施课堂教学的能力。

本学期,结合凤凰教育智库联盟的活动,我校还邀请特级教师薛法根、贲友林、徐国荣、李国平等教师深入我校教师的课堂,剖析教师课堂教学中存在的问题并提出有效的解决策略。

(五)读写结合练

为了加快青年及骨干教师发展的进程,学校依托凤凰教育智库联盟,在阅读和写作方面制定更高的目标,陆续组织阅读《“以学评教”的课堂教学评价指标》《影响“以学定教”效果的因素分析》《让评课引领学生的深层发展》等文章,结合自己的教学实际深入反思,总结自己的心得体会,形成一篇篇经验性的论文。本学期,教科室组织教师参加省教育学会的优秀教育论文和教案评比,省陶研会的陶研论文和教育小故事评比,中国陶行知研究会的想象作文课堂教学大赛和征文评比,省蓝天杯教学设计比赛等。吕孝、张春陵、卫华芳、徐婷婷、钮晓萍邓老师在这些活动中脱颖而出,取得优异的成绩。

纵观一学期的教科研工作,在广大老师们的共同努力下,取得了一定的成绩,但还存在着一些问题,如:群体科研的氛围有待提高;教育科研论文获奖发表的面还不广。回眸过去,我们思绪飞扬;展望未来,我们任重道远。新的一学期中,我们将发扬优点,克服不足,迎难而上,以教育科研为先导,大力开展教育创新,努力使学校教育科研工作向“精品化”迈进。

教科室工作总结 篇七

一年来,我校教育科研工作继续立足于当前课程改革的要求和学校的中心工作,以课堂教学为主阵地,以课题研究为载体,充分发挥教科研在课程改革中的先导作用,围绕“学名师打造高效课堂教学年”的主题,继续构建适应我校教育发展和学校特色的教科研体系。为使今后的工作扬长避短,让宝贵的经验有效地发挥作用,现将具体工作总结如下:

一、重视校本培训,提高理论素养

教科研工作应以科学的理论作指导。只有用科学的理论作指导,才能使教科研工作走上正规化、科学化的道路,才能不断推陈出新、不断取得新的研究成果。因此,教师要加强理论学习,不断完善知识结构,不断更新教育观念。理论学习包括三方面的内容:一是认真组织学习各级各类教育行政部门的指导性文件,结合当前的“课改”工作,学习课程理论,学习“课程标准”,更新教育观念,明确教改方向。二是结合课题研究,组织教师学习教育期刊上的有关文章,博采众长,拓宽视野,不断深化课题研究。三是阅读教育经典著作,了解教育、心理等领域的最新研究成果,学习国内外教育家的教育论著,夯实理论基础,提高理论水平。

在今年的校本培训中,我们主要采取集中培训和自学相结合的方式。我们根据教师教学实际的需要,精心选择学习内容。如:《构建“高效课堂”的七个评价标准》《提高课堂教学效率的五大方略》《打造高效课堂教学模式》等。今年,教师们利用工作之余,学习教育教学专著、期刊等。寒暑假组织教师学习教育法规、工作方案等,更好地指导了老师们的日常工作。

充分发挥专业引领作用,“走出去,请进来”,努力开拓广大老师的视野。只要有机会,我们就组织教师参加各级各类研活动及其他单位组织的教研与培训活动,促进教师业务水平的提高。

本年度,我校组织了大量教师赴各地考察学习。其中,刘高老师参加了湖南省小学语文骨干教师国培学习,培训中,他“面对知识渊博,文化底蕴深厚,授课风趣幽默,谈吐潇洒自如,同时教育硕果累累的专家,沉浸在学习的快乐中。”

他有次感慨国培,为生命增值。丁美容、廖秋华、曹利群、李佳穗四位老师赴长沙参加了“全国著名教育专家中小学校务管理和小学语文、数学精品课堂教学展示活动”,还有陈萍、宋廷芳、詹艳波老师饭别赴厦门、北京学习。老师们学习后都进行了总结与反思,并在本校与老师们进行了汇报交流,将学习收获与大家共享,和大家一起“常学习,常思考,一路向前”!

二、加强学校教科研科学管理,促进学校教科研工作有序、高效开展

本年度,我校确立“学名师构建高效课堂”的主题研修活动,随之开展了全体教师参加的“同课异构”教学活动。活动中,老师们相互学习促进共同提高自身的业务素质,同年级组老师在其他老师上课的时候调课听课。评课时,评课老师与听课老师展开了热烈的研讨,老师们充分肯定了执教老师严谨的教学态度,扎实的基本功。特别是面对相同的教学内容,尽显不同的教学风格,能从不同的角度入手,运用了不同的教学手段和不同的学习方法。同时,老师们也提出了各自的意见和建议。“同课异构”活动的开展,提升了老师们的教育教学水平,在教师中形成了一种自觉探索高效之法,提升课堂教学效率的风气。

下学期,我校开展了“五结合”教学模式研讨活动。活动由组内研讨、备课、说课、上课、评课五个环节构成,老师们积极参与,教研氛围浓厚,有效地提高了我校整体教育教学水平。

各教研组在学校、教科室的带领下,组织教师坚持教育理论学习,积极参加各项教研活动和探索新的教学模式,认真学习先进的教育理论和新的课程标准,完善和改进教学方法,围绕培养学生的自主、合作、创新精神,扎实开展工作,并组织学生开展丰富多彩的活动,取得一定的工作效果。

集体备课和教学反思是校本研训的重要内容,学校建立了集备制度,语数教研组每月至少开展一次集备活动,在教法学法上进行研讨,优化了教学设计。在日常的教学中我校非常重视教学反思这一环节,要求每位教师认真做好教学反思的记录。记自己一节课的成败之处,记教学中的疏漏与失误,记录学生在学习过程中的困惑,记教学再设计,要求每节课后要有反思,学期中考后,有阶段性反思,期末有全期反思,学校适时进行经验交流,真正使教学反思成为提高自己业务理论水平的有效途径,将反思贯穿于教学的整个过程中。

三、注重骨干教师的培养

我校共有骨干教师培养对象10人。在平时的工作中,学校对骨干教师严格要求,想办法为他们创造学习条件,让他们以各种方式进行学习,促进骨干教师的快速成长。建设骨干教师团队,充分发挥骨干教师的带动和辐射作用。学校对骨干教师、学科带头人在外学习、参加教研活动等方面重点倾斜,并不断提高他们的带动辐射能力。

一年来,我校派出多名青年骨干教师参加各级各学科的教研活动,丁美容、詹艳波、陈萍、宋廷芳等老师分别赴南京、厦门、北京参加国家级的教学研讨活动,返校后带着学习的专家、老师们的先进的教育教学理论经验与老师们共同探讨与分享,其中陈萍老师给我们上了一堂移植课《打电话》,带给老师们全新的体验,充分发挥了骨干教师的带动辐射作用。本周,丁美容校长带领四名青年骨干教师赴上海市田园小学学习,届时,他们将带着学习的收获与全校老师共同分享。

我校每学期都会组织骨干教师参与大型的教研活动,引领带动课堂教学改革的不断深化。今年,我校组织了“同课异构”和“五结合教学模式”研讨活动,活动中,骨干教师积极参与,从研读教材、备课、说课到上课、评课,氛围浓厚,有实效。这些工作对推动了我校教师队伍整体素质的提高起到了重要作用。

通过我校教师不断努力,更好地构建了我校教师的发展平台,使一批优秀的老师脱颖而出,宋廷芳老师参加武陵区小学语文教师素养大赛获一等奖,陈莉莉一课分别在市区获一等奖。老师们平时注重积累与反思,总结自己的教育教学经验,先后有一篇国家级论文获奖,十多篇论文在省级获奖,另有多篇在市、区级获奖。

当然,我们的工作还存在很多不足之处。学校教育科研还需加强,加强教育科研系统化的建设,加强教师教育科研方法的培训,为教师开展教育科研提供更多的舞台,通过理论与实践的研究,提高我校的教育科研水平。“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。我相信,只要我们共同努力,以“教促研,以研促教”的教学氛围才会不断浓厚。只有把好的一面发扬光大,不足之处积极改正,我们的工作才会做得更完善,才能为学校明天的辉煌作出更大的贡献。

xx小学教科室

20xx年12月

教科室工作总结 篇八

本学期,在市教育局和学校的相关文件和要求的指引下,教科室以打造“书香校园、阳光校园、成功校园”为平台,抓住课改机遇,加大教师校本培训力度,以阳光课堂岗位练兵为推力,提高教师知识水平、业务能力,努力提升办学质量。积极主动开展校本教研工作,大力推进课程改革,努力实践“阳光课堂”教学改革,全面提高教、科研质量,为教育教学活动提供技术支持,全力推进学校教育事业的进一步发展。

现从以下几方面对本学期学校教科研工作进行小结:

一、教研工作方面

本学期,教科室根据实际情况,进一步加强教研组建设,在开展常规工作的同时,大力推进课程改革,努力实践“阳光”课堂,推动教师专业发展,进一步提升学校教育教学质量。

1、继续以集体备课为主要手段,积极开展有效校本教研活动。

学校继续深化“以校为本”教研制度建设的各项工作,各教研组严格按照学校有关教研组工作的规程认真开展了常规教研活动,如:集体备课、说课、评课、专题研讨、集体学习等。

2、大力推进课程改革,开展“阳光课堂”示范课活动。

为了更好的推进课改,让更多的老师熟悉“阳光课堂”的操作模式,我校从10月21日起至11月4日,进行了为期二周的理科骨干教师、学科带头人献课活动,并取得圆满成功。

在本次活动中,讲课的骨干教师、学科带头人不仅在课堂教学中起到了带头示范作用,而且在教学活动中还展示了我校“阳光课堂”、小组教学等教法,给我校教学质量提高起到了模范作用。通过本次活动在教师队伍中坚定了“阳光课堂”的教学理念,交流了各个年级和各个学科教学之间的差异,较好的调动了任课教师教研教改的积极性,为提高我校教学质量奠定了更坚实的基础。

11月5、6日,市教科所彭伟副所长一行7人,到我校对政治、语文、数学、外语、物理、音乐等学科进行了为期二天的教学调研。教科所领导及各位教研员对我校的教学工作情况给予了高度了高度评价,并指出我校在课程设置、课堂教学、课堂改革等方面已取得了较大的进展。同时,也指出部分教师在理念、教育技巧方面存在的不足。本次调研活动有力的促进了学校教育、教学活动的开展,让学校、老师都获益匪浅。

3、我校两次派教师团队前往成都蒲江中学实验学校取经学习。

蒲中实验校从20xx年开始教改,十年时间里筚路蓝缕,在杜郎口、昌乐二中的教学模式上,因地制宜、适时扬弃,成功建立成果卓越、特色鲜明的“幸福课堂”。它山之石,可以攻玉,我校教师将借鉴“幸福课堂”的成功经验,打造属于枝攀花市实验校的“阳光课堂”。

4、邀请课改教师团莅临我校指导交流

12月23日,我校邀请成都蒲江中学实验学校主管课改的教师团莅临我校指导交流,枝攀花市教科所所长汤德坤也参加了此次交流会,并对我校的课改工作提出了要求和期望。此次交流会取得了较好的预期效果。

交流会后,郭光恒校长结合我校实际情况,搜集整理出了课改资料——“阳光课堂”模式下的小组建设与评价制度。详细阐述了如何成立学习小组?如何培训小组长?如何在课堂上培养小组成员的团队意识和合作意识?学习小组在课堂上的作用;小组评价策略;小组建设中教师的作用等。

5、一对一送教

为加强农村教师队伍建设,促进农村学校教育教学质量的提高,推动我市义务教育均衡发展,我校参加了市教育局、市教师师培中心、市教师发展中心组织的“一对一”送教交流活动。我校共派出周玉萍、将红英两位教师,包括小学语文、小学数学两个学科,分别到米易丙谷小学和仁和布德小学送教。通过听课评课,研讨交流,上示范课,举办讲座等方式,将我校的教学经验送到乡村学校。

以校园教研文化的培育为手段,大力推进校本教研制度的建设。在学校领导的指导下,在学校其他部门的支持、协作和帮助下,我们积极营造学校的教研文化氛围,努力使教研活动专题化,力争一次教研解决一个教学实际问题,大力推进校本教研制度的建设。

二、加强师资培养及教师继续教育工作

1、大力抓好新教师的培训、培养工作。

(1)学校领导非常重视我校新教师的培养和培训工作。新学期伊始,针对新分配的16位新教师,为了促进我校新教师的快速成长,9月11日,在学校会议室举行了新教师拜师会。

拜师会由我校副校长陈彦主持。在本次拜师会上,郭光恒校长从学校对新教师的关心、新教师摆正态度、主动请教、树立敬业精神等方面对新教师提出了要求,对指导教师们提出了殷切期望。分管教学工作的陈彦副校长和钟天寿副校长也对指导教师和新教师都提出了要求,明确师徒在教育教学上的责任和义务,指出指导老师应毫无保留的把自己的经验传授给徒弟,鼓励青年教师学会做徒弟,刻苦钻研业务,力争一年成为合格教师,五年成为教学骨干。会上学校郭校长代表学校与指导教师和新教师分别签定了《导师协议书》和《新教师试用期协议书》。新教师与指导教师相互签定了《师徒协议书》。

(2)为尽快帮助新教师的成长,提高课堂教学效率,我校于11月25日至12月6日开展了本学期新教师汇报课全校展示活动。本次新教师汇报课共有16名新教师参加,涉及语文、数学、英语、地理、音乐、美术和计算机8个学科。在汇报课活动开展的两周的时间里,各年级、各学科老师也都积极走进课堂听课。课后,新教师所在教研组教师对每一位新教师的上课情况进行了点评,对存在的问题进行了研讨。通过本次听课评课,新教师们受益匪浅,对于如何开展好课堂教学有了更加深刻了理解,也为他们今后的成长指明了方向。此次汇报课是各年级和各教研组集体努力的结晶,相信…山草香 shancaoxiang.com…每一位新教师在我校这个团结奋进的集体中,必将不断努力,快速成长。

2、20xx年四川省初中省级名师枝攀花送教活动

为了促进枝攀花市初中教学水平的提高,20xx年11月29—30日,由四川省教育厅主办成都师范学院承办的“20xx年四川省初中省级名师枝攀花送教活动”(地理送教活动)在我校顺利举行,并取得圆满成功。

该活动的语文名师团送教活动也在枝攀花市外国语学校顺利召开。我校的枝攀花市“黄丽工作室”成员闵建明老师的徒弟范芳老师也参与献课《答谢中书书——选词作文》,该课在文言与写作教学的融合上做了大胆尝试,深受学生喜爱,效果明显,得到学员和培训相关部门充分肯定。

本次活动效果显着。让枝攀花市广大一线教师看到了省级名师的常态教学课程范例和本土教师的教学模式,并对平时按部就班的教学模式有了新的反思,形成“同课异构”的崭新理念。

3、积极完成20xx国培计划

国培计划(20xx)四川省农村中小学(幼儿园)置换脱产研修,我校共派出6位体育教师参加。

“国培计划(20xx)”—四川省农村中小学教师远程培训,我校28位教师参加,并圆满完成培训任务。

“国培计划(20xx)”—四川省农村中小学骨干教师集中培训和中小学校长集中培训,我校14位干部与骨干教师参加,并圆满完成培训任务。

4、20xx年,在上级部门大力支持下,学校加大了教师的培训工作。我校教师参加县级以上的培训604人次,校本培训597人次。全员培训584人次,骨干教师培训194人次,专项培训1007人次,做到了教师培训全覆盖。

5、进一步完善教师继续教育考核、登记制度,做好教师成长档案,为教师服好务。学校教科室积极配合上级主管部门工作,对全校教职工进行了“职业道德与创新能力建设”的培训与考核,都取得了良好的成绩,并认真作好了继续教育登记工作。

三、做好科研课题研究工作

在学校其他部门的支持与配合下,新课程改革的相关工作在有条不紊地进行;在各级领导的指导下,学校课题研究稳步推进,取得了显着成果。

1、我校举行了四项市级课题的开题报告会。

本学期,我校举行了四项市级课题的开题报告会。学校校长郭光恒、教学校长陈彦和教科室主任闵建明,以及各课题组成员参加了会议。

会议开始,郭z校长代表学校对积极参研的老师们提出了殷切的期望。同时,郭校长作为其中一项课题的参与人员,对自身和课题组成员提出了严谨科研的要求。随后,陈彦副校长强调了学校的发展,特别是学校内涵的发展,教科研工作是核心。要求课题组争取作出可喜的科研成果,并能推广到全校,乃至全市。

最后,教科室主任闵z老师,对立项的四个课题,就研究背景、概念的界定、研究目标的预期设订、研究内容的表述、研究方案的思路及预期的研究成果作出了指导,提出了课题组在研究课题的过程中,可以根据实际情况进行相应的调整,力争取得具有价值性的科研成果。

本次会议气氛热烈,促使课题组老师们进一步明确了课题研究的目标定位、研究的内容,为课题研究的开展指明了方向,收到了良好的效果。

2、在校领导的鼓励下,教师们都在积极撰写科研论文并积极开展各学科校级课题(10项)研究工作。

总之,本学期,学校科研工作进展扎实、有序,对课题的研究切实、有效,按计划完成了研究工作,达到了预期的研究目标,取得了预期的研究效果,为学校营造了良好的科研氛围。

四、学校教科室自身建设

(1)教科室本学期对科研课题加大了研究力度。为避免科研活动流于形式,对各课题组进行了明确的分工,并对其进行督促、检查、考核,加强规范管理。

(2)加强宣传力度,推广科研成果。教科室室围绕学校工作重心,以教科研为宣传窗口,鼓励教师撰写教育信息及文章,积极向有关刊物投稿,加大了学校宣传力度,强化了教师的科研意识。

(3)建立激励机制,提高教师的积极性和主动性。为激励广大教师积极投身于教育,投身于教育科研,教科室对照学校奖励细则制定了相关的奖励机制,对在教学活动中,在教育科研方面取得突出成绩的教师进行奖励。

五、存在的不足

在过去的一学期,虽然学校科研工作取得了可喜的成绩,但仍然存在着一些不足,如:

(1)学校各教研组的活动有的还流于形式,一些教研组的活动仅仅是为了应对学校和上级有关部门的检查。

(2)教师参加教研活动不够积极、主动。

(3)部分教师教学方法陈旧,没能体现新课改精神。在课改实践过程中大家的用心程度不一,收获也不一。

(4)教师自学进修自觉性不强。

针对以上问题,教科室将在学校领导的指导下,对这些问题进行整改。

六、下期工作打算

(1)加强校本教研活动,继续实践探索“阳光”课堂教学改革,在衔接研究和课程改革等方面为年级组的实施提供技术支持,进而提高课堂教学效率。

(2)加强对课改推进年级的教师和班主任以及学生诸多方面的培训,为推进阳光课堂教学改革服务,加强对骨干教师、新教师的培养和考核力度,发挥骨干教师的示范、带头作用,督促新教师快速成长。

(3)加强市级、校级课题的研究及结题工作,提升教师的教学研究水平,为教育教学提供技术服务。

夫参署者,集众思,广忠益也。以上这8篇教科室工作总结是来自于山草香的教科室工作总结的相关范文,希望能有给予您一定的启发。

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